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事业单位年假制度2018:事业单位

2018-01-07 20:37:11  来源:秦皇岛综合网 阅读:477  

  人民网北京01月07日电(记者赵恩泽)07日上午,最高人民法院召开第十五届机关党委、机关纪委委员第二次全体会议,那么,事业单位带薪年假规定是怎样的呢?中华人民共和国人事部令第07日《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》已经人事部部务会审议通过,现予发布,自公布之日起施行,会议通报了近期最高人民法院机关学习宣传贯彻党的十九大精神情况,对下一步学习宣传贯彻十九大精神相关工作作了部署,审议并原则通过了机关党委全委会、常委会议事规则和机关纪委工作规则,第二条《条例》第二条中所称“连续工作”的时间和第三条、第四条中所称“累计工作”的时间,机关、事业单位工作人员(以下简称工作人员)均按工作年限计算。

  我们要坚持以党的十九大关于新时代党的建设新思想为指导,全面加强和改进院机关党建工作,第三条国家规定的探亲假、婚丧假、产假的假期,不计入年休假的假期,要深刻领会、准确把握党的十九大提出的把党的政治建设摆在首位的新要求,大力加强机关政治建设,教育引导广大干警切实增强“四个自信”,坚决做到维护核心、绝对忠诚、听党指挥、勇于担当,自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,营造风清气正的良好政治生态。

  第五条依法应享受寒暑假的工作人员,因工作需要未休寒暑假的,所在单位应当安排其休年休假;因工作需要休寒暑假天数少于年休假天数的,所在单位应当安排补足其年休假天数,要深刻领会、准确把握党的十九大关于加强基层组织建设的新要求,以提升组织力为重点,突出政治功能,让制度活起来,让形式载体丰富起来,让基层组织队伍壮大起来,不断增强基层党组织的凝聚力、向心力和战斗力,第七条机关、事业单位因工作需要不安排工作人员休年休假,应当征求工作人员本人的意见。

  要深刻领会、准确把握党的十九大关于全面增强执政本领的新要求,着力提升机关“两委”委员、基层党织负责人、专职党务干部的学习本领、运用法治本领、改革创新本领、科技应用本领、群众工作本领、狠抓落实本领、应对风险本领,努力成为党建工作行家里手,年休假工资报酬的支付标准是:每应休未休1天,按照本人应休年休假当年日工资收入的300%支付,其中包含工作人员正常工作期间的工资收入,各位委员要进一步提高政治站位,切实肩负起政治责任,自觉站在院机关工作全局、站在机关党建工作大局上研究处理问题。

  实行工资统发的单位,应当纳入工资统发,要发挥表率作用,带头开展十九大精神的“大学习”,带头严格执行党章党规,带头抓好所在支部工作,推动机关党建工作展现新作为、形成新气象、谱写新篇章,机关工作人员的全年工资收入,为本人全年应发的基本工资、国家规定的津贴补贴、年终一次性奖金之和;事业单位工作人员的全年工资收入,为本人全年应发的基本工资、国家规定的津贴补贴、绩效工资之和

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